БухгалтерияБольничные-2020: главное за 5 минут 09.10.2020 - от admin МРОТ, 65+ и карантин, страховой стаж по-новому, электронные больничные, пособия по уходу и калькулятор больничногоЗагрузка аудио… 0:00 0:00 Скачать аудио Читать Скачать аудио О МРОТС апреля и до конца 2020 г. дневное пособие, рассчитанное по заработку и стажу, нужно сравнить с минимальным дневным пособием из МРОТ. Если ваше дневное пособие меньше, платите минимальное из МРОТ. На Крайнем Севере и минимальное дневное пособие, и минимальный среднедневной заработок надо умножить на районный коэффициент. О больничных 65+ Работники от 65 лет могут оформить больничный, если в регионе действует режим самоизоляции. Сообщите им об этом. Реестр сведений для назначения пособий отправьте в ФСС по ТКС. Пособие работникам полностью выплатит фонд. Больше подробностей – в памятке на сайте ФСС. О карантине Если работник принес больничный листок с кодом 03, то он был на карантине по коронавирусу или другой болезни. Пособие посчитайте как обычно, но платите полностью за счет ФСС, в том числе за первые три дня. За дни карантина, совпавшие с отпуском, пособие не назначайте, а отпуск не продлевайте. О страховом стажеС 6 октября действуют новые Правила подсчета страхового стажа для пособий. Однако по-настоящему новое в них одно: стаж нужно считать и по формам СТД-Р с прежних мест работы. Сделать это поможет онлайн-калькулятор ГК. Об электронных больничных Работать с электронными больничными можно прямо из бухгалтерской программы, через личный кабинет страхователя на сайте ФСС или с помощью ПО фонда. Никаких особенностей заполнения и оплаты электронных листков нет – все то же самое, что и с бумажными больничными. Образец заполнения больничного — в нашей Типовой ситуации. О пособиях по уходу Пособие по уходу за больным родственником платите полностью за счет ФСС. Если это ребенок до 15 лет, за первые 10 дней посчитайте пособие как обычно, а дальше – исходя из 50% среднего заработка независимо от страхового стажа. При лечении ребенка в стационаре всё пособие считайте из стажа.По уходу за ребенком до 7 лет оплачивайте не более 60 дней в году. А по уходу за ребенком от 7 до 15 лет не более 45 и не дольше 15 дней по каждому случаю болезни. Если же работник ухаживал за взрослым родственником или ребенком старше 15 лет, оплачивайте максимум 30 дней в году и не более 7 дней по каждому случаю.Пример заполнения больничного и расчета пособия по уходу за ребенком — в Типовой ситуации. О калькуляторе больничногоПособия по болезни обычно рассчитывают бухгалтерские программы. Но если вы засомневались, можете проверить результат с помощью нашего калькулятора больничных. Источник: glavkniga.ru